- Details
- Category: คอลัมนิสต์
- Published: Monday, 05 October 2020 12:11
- Hits: 4391
คาดเชือก 3 ตุลาคม เวลา 09:19 น. ·
นโยบายดี แต่ลืมฐานราก
การแถลงนโยบาย ที่สโมสรตำรวจ เมื่อวันศุกร์ที่ 2 ตุลาคม หลังการเข้ารับตำแหน่งผบ.ตร.คนที่ 12 ของ 'บิ๊กปั๊ด'พล.ต.อ.สุวัฒน์ แจ้งยอดสุข ทั้งหมด 19 ขัอ ประกอบด้วย
1.จากนี้ไปการทำงาน งานทุกสายงานต้องทำตาม SOPs ต้องมีคณะทำงานในการขับเคลื่อนทุกสายงาน อย่างเป็นระบบ
2.ให้ตำรวจทุกระดับชั้น มาร่วมกันวาดภาพว่า ตำรวจ ใน 5 ปี ข้างหน้า จะเป็นอย่างไร ??
3.สอนให้ตำรวจทุกระดับมีความรู้ทั้งด้านกฏหมายและยุทธวิธี มีแผนเผชิญเหตุ ผู้บังคับบัญชาต้องจัดฝึกให้เกิดความชำนาญ
- อยากเห็น ตำรวจนำเทคโนโลยีมาใช้ในการปฏิบัติงานภาคสนาม เช่นสายตรวจใช้มือถือหรือแท็บเล็ตเก็บและตรวจสอบข้อมูลในการระงับเหตุไว้ทุกครั้ง
5.ต้องฝึกซ้อมแผนเผชิญเหตุ เช่น เหตุตีกันในโรงพยาบาล ตำรวจจะปฏิบัติร่วมกันอย่างไร ??
- จะมีวิธีฝึกตำรวจอย่างไร?? อย่างแรกต้องปรับ วิธีคิด ( Mind set ) ก่อน โดยเฉพาะการสื่อสารกับประชาชน
- ทีมเวิร์ค เป็นเรื่องสำคัญ ต้องทำงานเป็นทีม
- การบริหารงาน เรามีทรัพยากรจำกัด จะต้องบริหารให้ดี
- ต้องช่วยกันทำ เพื่อเป็นมรดกแด่คนรุ่นหลัง การตรวจตัวชี้วัด ต้องปรับให้เป็นแนวทางเดียวกัน
- เรื่องแผน ในแต่ละปีจะเกิดอะไรขึ้นบ้าง ต้องบอกได้กำหนดได้ เช่น งานจราจรเรื่องตัดแต้มจะเริ่มได้ ตั้งแต่วันที่ 1 มิถุนายน 64 ปีหน้า
- Set Zero ด่านตรวจจุดสกัดทั้งหมด รวมทั้งด่านตรวจความเมา จนกว่าจะจัดทำแผนการปฎิบัติให้โปร่งใสได้
- ติดกล้องวงจรปิด 5000 ตัว ทั่ว กทม.ให้เสร็จภายใน 4 เดือน ต่อไปจะอ้างไม่ได้ว่าไม่พบภาพจากกล้อง
- การพัฒนางานสอบสวน สำนวนต้องไม่คั่งค้าง พัฒนาฝึกอบรม ปรับทัศนคติ สร้างภาวะผู้นำให้ตำรวจชั้นผู้น้อย
- การสร้างภาพลักษณ์ ตำรวจเราต้องมีความรู้ มีประสิทธิภาพ โปร่งใส
- ตู้ม้า บ่อนการพนันขนาดใหญ่การพนันออนไลน์ต้องไม่มี
- ต้องไม่มีการซื้อขายตำแหน่ง ถ้ามีต้องถูกจัดการ การสร้างต้นแบบ การเปลี่ยนมายเซ็ท( Mind set ) เรื่องการแต่งตั้ง แม้ทำไม่ได้ 100% แต่ต้องช่วยให้คนดี ได้รับการตอบแทน คนไม่ดี ต้องถูกลงโทษ
- การฝึกงานตำรวจใหม่ พี่เลี้ยงต้องดี ให้ฝึกงานในสถานที่ฝึกงาน ที่มีตัวแบบที่ดี
- ต้องสร้างโอกาสให้ลูกน้อง อยากให้เด็กรุ่นหลังมีโอกาส ได้มีไอดอลที่อยากเป็นเหมือน นายตำรวจต้นแบบบางท่าน ตำรวจทุกคนต้องมีแบรนด์เป็นของตัวเอง ต้องสอนให้รู้จักการสร้างแบรนด์
- ผู้บริหาร ตร. จะหาคนที่ดีที่สุดมาแนะนำ จะสร้างต้นแบบที่ดีให้ถ่ายทอด DNA ที่ถูกต้องให้ตำรวจรุ่นหลัง ให้เห็นความสำเร็จของงานเป็นหลัก มากกว่าการได้ตำแหน่ง
เป็น 19 ข้อการปรับเปลี่ยนนโยบายตำรวจ ที่ดูดี มีหลักการ ทำได้ทุกข้อ ถือได้ว่า ตำรวจจะสามารถกู้ภาพลักษณ์ให้ดีขึ้นหลายระดับ
แต่ในจุดแข็ง ย่อมมีจุดอ่อน !!
นั่นคือ ไม่เห็นนโยบายข้อใด?? จะแก้เรื่องปากท้องตำรวจและครอบครัว ที่ทุกวันนี้รายจ่ายในครัวเรือนของตำรวจส่วนใหญ่จะติดลบ
ทั้งหนี้สหกรณ์ ค่าเล่าเรียนลูก ค่าครองชีพรายวัน อุปกรณ์ส่วนตัวที่เสื่อมสภาพต้องใช้กับการทำงาน หรือแม้แต่ค่าน้ำมัน
เป็นความเดือดร้อนตำรวจระดับฐานราก ที่เป็นเสียงส่วนใหญ่ ที่คนเป็นนายระดับสูงอาจมองข้ามไป
จึงถูกมองว่า เป็นนโยบายที่กำหนดจากคนรวย...มองข้ามคนจน !!
คงต้องฝากถึง ท่านผบ.ตร.คนใหม่ ออกแผนจัดทำสวัสดิการส่งเสริมรายได้ ตำรวจชั้นผู้น้อย และครอบครัว
การระดมซ่อมแซมเครื่องมือต่างๆ รวมไปถึงความเอาใจใส่ของผู้บังคับบัญชาทุกระดับต่อลูกนัอง
ลองเสริมหลักการนี้เข้าไปอีกนิด เมื่อชีวิตตำรวจฐานรากดี
ความมั่นคง และภาพลักษณ์ จากนโยบาย 19 ข้อ จะทำให้ตำรวจเป็นที่พึ่งของประชาชนอย่างแท้จริง
แน่นอน.
อิทธิเดช ลุย....
******************************************
